组织工作多点开花成效好

2018年是改革开放40周年，一年来，全国组织系统深入开展系统学习，落实新时期党的建设的新要求，践行党的组织路线，不断提高组织工作的智力和水平，为全面建成小康社会奠定了坚实的基础。从年初的全国组织工作会议召开到公务员法修订，再到全国干部教育培训规划发布，这都围绕组织建设多点开花。同时，组织在提升党建上，在抓党建促脱贫攻坚上，也成效明显，真正的做到了面面俱到，可圈可点。

2018年，最大的亮点莫过于对年轻干部的大力培养。中央政治局在6月29日召开会议，审议了对新时期大力发现培养选拔年轻干部的意见，这既是中央对组织工作的一份重视，也看出了我们的干部在新时期需要面临的艰巨任务。话说有压力才有动力，时代发展已经吹响号角，这就需要我们的各级干部在组织的领导下，全面践行为民奉献的精神理念，以大力发现培养为基础，以强化实践锻炼为重点，以确保选准用好为根本，以从严管理监督为保障，健全完善年轻干部选拔、培育、管理、使用环环相扣又统筹推进的全链条机制。

在组织工作中，我们的重头戏就是在干部的选拔上。当下的组织建设，对我们的干部提出了更好的要求，不仅是在服务理念上要以群众为根本，在服务成效上更注重务实。我们无需一些夸大其词的表扬，更多的是需要我们的干部将群众之事放于心间，将群众的疾苦摆在首位，让他们感受到组织的一份关心，也让他们领会到新时期干部的作风。

每一位年轻干部的培育，都源自组织的精心栽培，这就好比我们的园丁辛勤浇灌树木一般。当小树长成参天大树时，其中必然要经历更多的考验，无论是极端的天气，还是罕见的疾病，这都是成长必须付出的代价。作为我们的各级干部，需要领会组织的一份用心良苦，更需要在领会后全心全意的践行组织宗旨意图，将更多的热血奉献给这一片热土。

组织工作，繁琐而艰巨，伟大而重要。作为我们的各级干部都必须心中有数，手中有严，将组织的各种要求和各项任务严格落实，确保我们的组织建设能够芝麻开花节节高，也保障我们的干部在社会各种诱惑下，保持定力，充满动力。（吕晓兰）