为切实转变工作作风、提高工作效能,不断巩固提升作风建设专项行动成果,扎实推进“三个年”活动落地见效。3月6日,自然资源系统召开了“守初心、强作风、提素质、促发展”主题作风建设安排部署会。
会议提出,一是重点治理在工作中遇事不积极主动去解决,而是能推则推,能拖则拖,能躲则躲;不去学习,不善学习,还是习惯于用老思路、老套路来应对,蛮干盲干。二是重点治理在工作中没有危机意识,推推动动,不推不动,甚至推而不动,进取心不足,创新动力不足,对工作缺乏系统、深入的思考,眼界不够宽,思路不够活,办法不够多,没有破解难题的勇气和魄力。三是重点治理在工作中浮在面上,对待工作草率敷衍,遇到事情推诿扯皮,为民服务意识不强,办事拖沓、不作为、慢作为,脱离群众,不接地气,办事效率低下。四是重点治理在工作中不在状态,对全局不关心,对大局不热心,上班混日子,出工不出力,缺乏敬业精神,对工作麻木不仁,浑浑噩噩。五是重点治理在工作中服务态度冷硬、蛮横粗暴、故意刁难,借工作之便“吃拿卡要,以权谋私、索贿受贿等突出问题。
会议要求,各单位会后要组织一次集体学习教育、开展一次警示教育活动、开展一次工作作风排查、进行一次集中整改提高。对现有工作制度和工作程序进行认真梳理,对不适应新形势新要求的,要抓紧修改完善,努力形成一套用制度管人、管事、管物、管财、管权的规范体系。坚决向不作为“躺平式”作风、慢作为“蜗牛式”作风、乱作为“任性式”作风亮剑,深化整治“庸懒散慢虚粗”不良风气,强化大局观念、组织纪律观念和责任意识、服务意识,形成勤奋好学、务实规范、团结协作、优质高效的工作氛围,为县域经济高质量发展提供坚实的自然资源保障。(陆文超 赵延龙)
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