干部作风建设永远“不打烊”

近日，海南省东方市印发《开展“干部作风建设深化年”活动实施方案》，在总结巩固2018年“干部作风建设年”活动成果基础上，实施干部精气神巩固提升、“五项专项整治”巩固提升、为基层松绑减负和痛点治理、服务型机关创建、农村基层干部作风整治“五大行动”，持续深入整治干部作风问题。

干部作风无小事。干部作风不是干部个人的私事，更不是小事，而是整个干部队伍政治信仰、政治立场、党性意识、理想信念、宗旨意识、群众观念、服务理念的集中体现。干部作风是党风政风的“风向标”和“晴雨表”，干部作风连着党心民心，事关人心向背，事关党和人民事业的繁荣昌盛，事关国家的长治久安，事关党的执政基础和执政地位。

干部作风建设永远在路上。干部作风建设是一个永恒的课题，我党历来重视干部作风建设，早在党的七届二中全会上就提出了“务必使同志们继续地保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风，务必使同志们继续地保持艰苦奋斗的作风”的作风建设要求，把干部作风建设摆在了议事日程。党的十七届四中会提出了大兴密切联系群众之风、大兴求真务实之风、大兴艰苦奋斗之风、大兴批评和自我批评之风，把干部的作风建设向前大步推进。

干部作风建设没有过去时，只有进行时。良好的干部作风建设不可能一挥而就，朝发暮至，也不是一劳永逸的，作风建设必须长抓抓常，做到持之以恒、久久为功，把功夫下在日常，把力气花在平时，把作风建设牢牢地抓在手上，使干部作风建设一刻也不停息。对干部存在的作风问题，必须坚持问题导向，以钉钉子精神步步为营，一茬接着一茬往下抓，不留作风建设“问题盲点”，推动干部作风向好向善，带动党风政风持续好转，引领社会风气积极向好。

党的十八大以来，全面从严治党、从严治吏、从严管干部已经成为常态，干部作风建设是全面从严治党的重要内容，也是建设“五个过硬”干部队伍的根本保证。干部作风建设也不是呈直线上升的，过程中也会出现问题偏差，必须及时调偏纠差，把问题整治与建设同步推进，早发现早治理，立说立行，立行立改，不让干部作风越轨出界，让干部作风沿着既定的目标方向前进，使干部作风始终保持与时俱进的气息、斗志昂扬的面貌、勇于作为的担当。（作者：卢蜀南）